Ta reconversion professionnelle
FORMATIONS EN PRESENTIEL - E-LEARNING - CFA
Le contrat d'apprentissage
L'apprentissage, une méthode de formation professionnelle, se caractérise par l'alternance entre une expérience pratique en entreprise et une formation théorique dispensée en centre. Il s'agit d'un avantage indéniable pour trouver un emploi, car l'apprenti s'immerge activement dans le milieu professionnel, se préparant ainsi efficacement à son insertion sur le marché du travail.
Audeo est un Centre de Formation des Apprentis (CFA) offrant des formations métiers en contrat d'apprentissage. Ces programmes durent 12 mois et préparent aux métiers en demande, débouchant sur l'obtention d'une certification professionnelle inscrite au RNCP.
Pour obtenir toutes les informations officielles concernant la poursuite d'études et le taux d'emploi après une formation en apprentissage. Tu peux consulter le site InserJeunes.
Qu’est-ce qu’un contrat d’apprentissage ?
Le contrat d'apprentissage offre une opportunité unique d'acquérir à la fois des compétences professionnelles grâce à une immersion en entreprise et d'obtenir un diplôme ou une certification professionnelle via des enseignements théoriques dispensés dans un Centre de Formation des Apprentis (CFA).
Le contrat d'apprentissage est un véritable contrat de travail, qu'il s'agisse d'un contrat à durée déterminée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI), établissant des engagements mutuels entre les parties impliquées. En tant qu'apprenti, tu deviens un salarié à part entière de l'entreprise, placé sous l'autorité d'un maître d'apprentissage.
Le maître d'apprentissage joue un rôle essentiel en veillant à l'intégration harmonieuse de l'apprenti au sein de l'entreprise et en lui confiant des missions correspondant à sa formation dispensée au CFA. Il accompagne l'apprenti tout au long de son apprentissage en suivant ses progrès et résultats.
Pour qui ?
Le contrat d'apprentissage est ouvert aux candidats âgés de 16 à 29 ans révolus au moment de la signature du contrat.
Cependant, il n'y a pas de limite d'âge pour les candidats en situation de handicap.
Pendant le contrat d’apprentissage, tu bénéficies d’une rémunération qui varie en fonction de ton âge et de ton expérience professionnelle : à chaque nouvelle année d’exécution de ton contrat d’apprentissage, ta rémunération progresse.
Quelles sont les aides à l’embauche pour les entreprises ?
Le contrat d'apprentissage présente des avantages économiques significatifs pour les entreprises !
En effet, pour chaque contrat d'apprentissage conclu entre le 1er janvier et le 31 décembre 2023, les entreprises bénéficient d'une aide financière de 6 000 €, que l'apprenti soit mineur ou majeur. Cette aide s'applique à tous les diplômes préparés en apprentissage au sein d'Audeo CFA.
Grâce à cette aide, les entreprises peuvent alléger leurs charges liées à l'embauche d'apprentis et investir dans leur développement. Cela encourage les employeurs à accueillir et former de jeunes talents, en contribuant à la transmission des savoirs et des compétences.
Par conséquent, en choisissant le contrat d'apprentissage au sein d'Audeo CFA, les entreprises peuvent bénéficier de cette aide financière et participer activement à la formation des futurs professionnels, tout en profitant des talents et des compétences développés par les apprentis.
1
Prendre contact avec Audeo pour ton inscription
2
Rechercher une entreprise d'accueil avec notre aide
3
Déposer un dossier d'inscription en formation
4
Ta nouvelle vie professionnelle peut commencer