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FORMATION EN PRÉSENTIEL CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE

Le conseiller en insertion professionnelle (CIP) favorise par des réponses individualisées l'insertion sociale et professionnelle des jeunes ou des adultes rencontrant des difficultés d'insertion ou de reconversion (en prenant en compte les dimensions multiples de l'insertion : emploi, formation, logement, santé, mobilité, accès aux droits…).

Description du métier

Le conseiller en insertion professionnelle (CIP) favorise, par des réponses individualisées, l'insertion sociale et professionnelle des personnes rencontrant ou non des difficultés d'insertion ou de reconversion, en prenant en compte les dimensions multiples de l'insertion : emploi, formation, logement, santé, mobilité, accès aux droits Son action vise à les accompagner pour construire et s'approprier un parcours d'accès à l'emploi et surmonter progressivement les freins rencontrés.



Son action vise à les aider à construire et à s'approprier un parcours d'accès à l'emploi et à surmonter progressivement les freins rencontrés.
Le CIP accueille les personnes individuellement ou en groupe et facilite leur accès à des informations concernant l'emploi, la formation et les services dématérialisés. Il appréhende la personne dans sa globalité et analyse ses besoins. Il identifie ses atouts, ses freins, ses motivations et ses compétences pour élaborer avec elle progressivement un diagnostic partagé de sa situation.


Afin d'accompagner les personnes vers l'emploi, le CIP définit avec elles lors d'entretiens individuels centrés sur la personne, des parcours d'insertion adaptés à leurs projets, leurs ressources et leurs besoins. Ces parcours sont structurés en étapes que le CIP réajuste en fonction de la progression effective des personnes et des évolutions de l'environnement socio-économique. Il les suit dans la réalisation de leurs parcours en utilisant les services numériques adaptés et contribue à la levée des freins rencontrés. Il conçoit, prépare et anime différents ateliers sur des thèmes liés à leur parcours d'insertion. Le CIP analyse régulièrement sa pratique afin de la faire évoluer.


A partir de l'analyse de son territoire et dans une démarche projet, il prend contact avec des employeurs pour développer des modes de coopération. Il aide et conseille des employeurs pour le recrutement et l'intégration de différents publics depuis l'analyse du besoin jusqu'à la mobilisation des mesures et prestations adaptées. Il définit des modalités de collaboration avec les employeurs et contribue à l'insertion durable des publics dans l'emploi. Il inscrit ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.

Les objectifs

- Préparation à la certification "Titre professionnel Conseiller en insertion professionnelle"
- Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé
- Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle
- Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle

Je découvre la FORMATION
LES POINTS FORTS DU CENTRE 
  • Un apprentissage en présentiel

  • Un jour de téléformation pour ancrer les connaissances

  • Des cas pratiques

  • Des évaluations

  • Un accès à une plateforme accessible 7j/7

  • Un formateur professionnel du secteur 


Notre formation te permettra de réaliser ton projet professionnel :

Tu obtiens une certification professionnelle et un diplôme qualifiant.

Tu es accompagné tout au long de ta formation, des premiers pas jusqu'à l'obtention de ton diplôme.

Pour quel type d'audace ?

Toute personne souhaitant démarrer une carrière dans ce secteur

Quels

prérequis ?

Motivation

Des connaissances en bureautique

Quel 

prix ?

9 000€

Contacte-nous pour connaître les moyens de prises en charge

Frais d'examen inclus

Quelle

durée ?

518 h de cours en présentiel

+ stage selon diplôme

Quels

moyens d'accès ?

Modalité : Réaliser un entretien avec notre chargée de formation 

Délais : respecter un délai de quatorze jours après l'inscription sur le site du CPF pour recevoir les accès.

Quelles

dates ?

Du 29/04/2024 au 09/12/2024

Du 02/09/2024 au 15/04/2025

Quels types d'enseignement ?

BLENDED LEARNING (MIXTE)


En présentiel (80 %)
Lieu : 51 rue Hoche
94200 Ivry sur Seine


En distanciel (20 %)

PROGRAMME

Analyser la demande et créer un diagnostic

    Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d'insertion et les services dématérialisés ;
    Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé ;
    Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte ;
    Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies ;
    Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique.

Accompagner les personnes

    Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle ;
    Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel ;
    Accompagner la réalisation des projets professionnels ;
    Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics ;
    Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion ;
    Analyser sa pratique professionnelle.

Créer des relations avec les employeurs

    Déployer, dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle ;
    Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement ;
    Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel ;
    Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.
    Compétences transversales de l'emploi (le cas échéant) :
    Intégrer la prévention des risques professionnels dans son travail.

Compétences transverses

    Positionner sa communication en fonction de son interlocuteur (profil DISC)
    S’adapter à toutes situations en cas de changement
    Rédiger des écrits professionnels
    Communiquer en français et orienter en anglais
    S’améliorer sur les outils bureautiques indispensables
logo mon compte formation pour les formations financables avec le cpf
UNE FORMATION tout en accompagnement

Durée et stage ?

518 heures + 385 heures de stage

Quels débouchés après ?

Cette formation complète peut te permettre de te positionner sur le marché du travail pour les métiers suivants :
- conseiller en insertion sociale et professionnelle ;
- conseiller emploi formation ;
- conseiller à l'emploi ;
- chargé d'accompagnement social et professionnel ;
- chargé de projet d'insertion professionnelle ;

QUEL SALAIRE ?

Salaire : en région parisienne, un conseiller en insertion entre 2100 et 2300€ brut par mois.

LE DIPLOME

Un stage de 385 heures doit être réalisée avant le passage de l'examen. Donnant droit au titre professionnel de niveau 5, cette formation complète avec une mise en pratique de chaque compétence peut faire la différence face à un recruteur. Et cela d’autant plus que nos entreprises ont besoin de profils qualifiés et immédiatement opérationnels afin de monter en compétences.



Si tu réussis tes épreuves, tu obtiendras le Titre Professionnel “Conseiller en insertion professionnelle" de niveau 5 délivré et reconnu par l’Etat (N° de fiche : RNCP37274)

Date d’échéance de l’enregistrement : 23-03-2028

Lien vers France compétences
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